سوالات رایج مصاحبه کاری به انگلیسی با جواب

چگونه برای مصاحبه کاری به انگلیسی آماده شویم؟

آماده‌سازی برای مصاحبه کاری به زبان انگلیسی ممکن است کمی استرس‌زا باشد. بنابراین آشنایی با پرسش‌های مصاحبه رایج و چگونگی پاسخ دادن به آنها اعتماد به نفس و مهارت شما را افزایش می‌دهد. یکی دیگر از موارد مهم آشنایی با فرهنگ مصاحبه کاری و باید ها و نباید ها در کشور های انگلیسی زبان مانند آمریکا میباشد.

در ادامه این مطلب پرسش‌های رایج مصاحبه و عبارات انگلیسی لازم برای پاسخ دادن به آنها آورده شده است:

“Tell me about yourself”
1- در مورد خودتان توضیح دهید

این اغلب اولین سوال در یک مصاحبه است، بنابراین آماده سازی یک پاسخ قوی بسیار کارآمد میباشد، به خاطر داشته باشید که این پاسخ کوتاه نباشد و خصوصیت‌های شخصی زیادی را به اشتراک نگذارد.

به عنوان مثال، چیزهایی مانند وضعیت رابطه، سن شما یا اینکه آیا فرزند دارید را به اشتراک نگذارید. به جای آن، بر روی مواردی که برای شغل مورد نظر مهم هستند، مانند تحصیلات، تجربه کاری، علاقه‌های حرفه‌ای و مهارت‌ها تمرکز کنید.

مثالی مناسب از پاسخ به این سوال:

I’ve been a manager at a small company for about seven years, and before that I studied business administration at Duo University. I applied for this job because you’re looking for someone who is very organized and good with computers, and I’m passionate about keeping businesses running smoothly.

من حدود هفت سال است که مدیر یک شرکت کوچک هستم و قبل از آن در دانشگاه دوئو در رشته مدیریت کسب و کار تحصیل کرده‌ام. من برای این شغل درخواست دادم چون شما به دنبال فردی هستید که بسیار منظم و توانایی خوبی در استفاده از کامپیوتر دارد، همچنین علاقه بسیاری به مدیریت کسب و کار ها دارم.

“?Why do you want this job”
2- چرا این شغل را میخواهید؟

این سوال بسیار خوبی است چرا که میتوانید در پاسخ خود نشان دهید که دقیقا موقعیت شغلی را درک کرده اید. برای پاسخ به این سوال می‌توانید با بررسی توضیحات کلی شغل و اینکه چگونه رزومه شما با آن همخوانی دارد، آماده شوید.

مثالی مناسب از پاسخ به این سوال:

When I saw this job posting, I was so excited because it is a perfect fit for my professional background! It seems like you’re looking for someone to teach kids math. I have worked at an elementary school for many years, so I have experience working with young children. I also majored in math, and I love it!

زمانی که آگهی این شغل را دیدم، خیلی هیجان‌زده شدم چون این شغل کاملاً با پس‌زمینه حرفه‌ای من همخوانی دارد! به نظر می‌آید که شما به دنبال فردی هستید تا به بچه‌ها ریاضی آموزش دهد. من سال‌ها در یک مدرسه ابتدایی کار کرده‌ام، بنابراین تجربه کار با کودکان را دارم. همچنین در رشته ریاضی تحصیل کرده‌ام و عاشق آن هستم!

“?What is your biggest strength”
3- بزرگترین نقطه قوتتان چیست؟

وقتی این سوال پرسیده میشود، مصاحبه‌کننده می‌خواهد درباره بهترین ویژگی‌های شما مطلع شود!

به جای صحبت درباره آنچه که انجام داده‌اید، باید درباره هویت و شخصیت خود به عنوان یک فرد صحبت کنید. همچنین می‌توانید یک مثال خیلی کوتاه در قالب داستان را به اشتراک بگذارید تا این ویژگی را بهتر نشان دهید. به یاد داشته باشید که در مصاحبه‌های شغلی در آمریکا، مصاحبه‌کننده انتظار دارد یک پاسخ بسیار مثبت بشنود. مودب باشید و از خود انتقاد نکنید.

این سوال ممکن است به این صورت نیز باشد:
– چه ویژگی‌های برتری دارید؟
– چه ویژگی‌های شما را به یک کاندید مناسب تبدیل می‌کند؟
– چه چیزی را به این شغل خواهید آورد؟

عبارت های مناسب برای پاسخ به این سوال:
– بزرگترین نقطه قوت من این است که من… [جمله را با یک اسم قدرتمند تکمیل کنید].
o انعطاف‌پذیری
o خلاقیت
o اخلاق
o مسئولیت‌پذیری
o سازماندهی
o مهارت‌های حل مسئله
o ارتباطات
– بزرگترین نقطه قوت من این است که من… [جمله را با یک صفت تکمیل کنید].
o انعطاف‌پذیر
o ارتباطات عالی
o خوب در شرایط بحرانی
o سازماندهی شده
o صبور

مثالی مناسب از پاسخ به این سوال:

My biggest strength is my patience. In my last job, I often worked on time-consuming projects that required a lot of focus and attention to detail. That experience really helped me strengthen this quality!

My biggest strength is that I am good in a crisis. Last year, my company had a problem with some important paperwork. Because of my attitude, I helped my team fix the issue in a timely manner and we resolved the situation.

بزرگترین نقطه قوت من صبر است. در شغل قبلی ام، اغلب بر روی پروژه‌های زمان‌بر کار می‌کردم که نیاز به تمرکز و دقت زیاد داشت. این تجربه واقعاً به من کمک کرد تا این ویژگی را تقویت کنم!

نقطه قوت دیگر من این است که در شرایط بحرانی خوب عمل می‌کنم. سال گذشته، شرکت من با مشکلاتی در خصوص برخی اسناد مهم روبرو شد. اما بخاطر راه حل و نگرشی که ارایه کردم، به تیم کمک کردم تا مسئله را به موقع حل کند.

“?Where do you see yourself in five years”
4- خود را پنج سال دیگر کجا می‌بینید؟

هدف از این سوال آشنایی با اهداف شماست. برای تقویت پاسخ خود، می‌توانید توضیح دهید در حال حاضر چه کارهایی برای رسیدن به آن اهداف انجام می‌دهید!

این سوال ممکن است به صورت زیر نیز طرح شود:
– تا 5 سال آینده، امیدوارید به چه چیزهایی دست یابید.
– در 10 سال آینده میخواهید چه چیزهایی بدست آورده باشید؟
– اهداف حرفه‌ای خود را نام ببرید.

عبارات مفید برای پاسخ به این سوال:
– تصور می‌کنم که پنج سال دیگر…
– چیزی که در حال تلاش برای آن هستم…
– بزرگ‌ترین اولویت من…
– هدف من این است که…
– در حال حاضر… بنابراین امیدوارم که پنج سال دیگر…

مثالی مناسب از پاسخ به این سوال:

In five years, I hope to be using my psychology degree by working as a family therapist. I’m currently doing my internship at Cool Company and am on track to reach this goal. I also have a goal to publish at least one research paper before graduation.

پنج سال دیگر، امیدوارم با استفاده از مدرک روانشناسی خود به عنوان یک روان‌درمانگر خانواده فعال باشم. در حال حاضر در حال گذراندن internship در شرکت Cool Company هستم و در مسیر رسیدن به این هدف هستم. همچنین در نظر دارم دارم قبل از فارغ التحصيلي حداقل يك مقالۀ تحقيقاتي منتشر كنم.

“…Give us an example of”
5- مثالی از…

وقتی سوالاتی مانند این پرسیده می‌شود، بهتر است به جای صحبت در مورد ویژگی های انتزاعی یک داستان کوتاه بیان کنید. اطمینان حاصل کنید که داستانی مثبت انتخاب کرده‌اید و هیچ نظر بی‌ادبی درباره رؤسای گذشته یا همکاران در آن وجود ندارد. داستان خود را کوتاه و بسیار واضح بیان کنید تا مصاحبه‌کننده نقش شما را در داستان متوجه شود.

این سوال ممکن است به شکل زیر نیز پرسیده شود:
• در مورد زمانی توضیح بده که…
• می‌توانید یک تجربه‌ای که… را به اشتراک بگذارید؟

مثالی مناسب از پاسخ به این سوال:

Give us an example of a challenging customer experience you’ve had.

Once when I was working in housekeeping at Fancy Hotel, a customer approached me and started yelling at me about something that was not my fault. I knew it was important to stay in control of the situation, so I decided to listen to the customer and try to solve their problem instead of getting upset. Because of my patient reaction, the situation resolved quickly and the customer even apologized. From that experience, I learned that it is important to stay calm and not escalate a bad situation.

مثالی از تجربه‌ای که با مشتری چالش‌برانگیز داشتید، توضیح بدهید.

یک بار وقتی در بخش نظافت یک هتل لوکس کار می‌کردم، یک مشتری به من نزدیک شد و شروع به داد زدن در مورد موضوعی کرد که من مسئول آن نبودم. من میدانستم که مهم ترین کار در آن زمان کنترل شرایط است است بنابراین تصمیم گرفتم به مشتری گوش دهم و سعی کنم مشکل او را به جای عصبانی شدن حل کنم. به دلیل واکنش صبورانه من، مشکل به سرعت حل شد و حتی مشتری عذرخواهی کرد.پس از آن تجربه، فهمیدم که مهم است در لحاظات بحرانی آرامش خود را برای حل بهتر مشکل حفظ کنیم.

“?Do you have any questions for us”
6- از ما چه سوالی دارید؟

این عموماً آخرین سوال در یک مصاحبه است. مهمترین نکته برای این سوال این است: هرگز نگو “خیر”! عموماً توصیه می‌شود از پرسیدن سوال درباره مزایا یا تعطیلات و حقوق استفاده نکنید. به جای آن، یک سوال بپرسید که نشان دهد شما علاقه‌مند به شغل و شرکت هستید.